书目详细信息
： 人力资源管理模式与创新研究
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5744-1567-6:CNY75.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 220000 |
| 题名责任者项： | 人力资源管理模式与创新研究/.张进进，方海兰，封彦霞著 |
| 出版发行项： | 长春:,吉林科学技术出版社:,2024 |
| 载体形态项： | 200页:;+26cm |
| 提要文摘： | 本书首先对人力资源管理进行简要概述，介绍人力资源管理与战略规划；然后对人力资源管理的相关问题进行梳理和分析，包括人力资源管理系统构建、员工的培训与开发、医院人力资源管理、医院薪酬与绩效管理、院人才招聘与科学配置；最后对人力资源管理模式发展与创新、人力资源管理的创新发展等方面提出了建议。本书旨在摸索出一条适合人力资源管理模式与创新的科学道路，帮助其工作者在应用中少走弯路，运用科学方法，提高效率。 |
| 题名主题： | 人力资源管理 管理模式 研究 |
| 中图分类： | F243 |
| 个人名称等同： | 张进进 著 |
| 个人名称等同： | 方海兰 著 |
| 个人名称等同： | 封彦霞 著 |
| 记录来源： | CN RENTIAN 20251008 |